À l’origine, cette mesure est destinée à permettre aux salariés à temps plein ou aux indépendants (artisans, commerçants…) de commencer à décrocher progressivement : en passant à temps partiel ou en travaillant moins.

Les conditions pour la retraite progressive

Pour avoir droit à la retraite progressive, vous devez avoir 60 ans, travailler à temps partiel entre 40 et 80 % d’un temps plein et avoir déjà engrangé 150 trimestres dans les régimes de retraite de base où vous avez cotisé. 

À noter : depuis cette année, vous pouvez bénéficier du dispositif de la retraite progressive même si vous êtes cadre au forfait jour, donc sans durée de travail hebdomadaire. 

Le montant de la retraite qui vous sera versée, si vous remplissez les conditions, est inversement proportionnel à votre temps de travail. Ainsi, si vous travaillez à 80 %, vous pourrez toucher 20 % de votre retraite, calculée au jour où vous la demandez. Si vous travaillez 40 % du temps, vous pourrez percevoir 60 % de votre retraite. Et puisque vous continuez à travailler, vous continuez à cumuler des trimestres, engranger des salaires, qui pourront être pris en compte dans le calcul définitif de votre retraite.

En effet, lorsque vous vous arrêterez complètement de travailler, un nouveau calcul sera fait, en intégrant les périodes travaillées depuis le moment où vous avez perçu une partie de votre retraite.

Formulaire de demande de retraite progressive

Contact utile : Site de l'Assurance Retraite

tel : 3960